Ziņojums par AS „Sadales tīkls” kā Sadales sistēmas operatora atbilstību neatkarības prasībām un atbilstības programmas izpildi 2011.gadā

Pārskatot esošo "Sadales sistēmas operatora atbilstības programmu" (apstiprināta AS „ Sadales tīkls” valdes sēdē 22.12.2009. ar lēmumu Nr. 273/54 „Par Atbilstības programmas apstiprināšanu jaunā redakcijā”), izvērtējot saņemtās klientu pretenzijas (saņemtas 2330 pretenzijas, 2020 atzītas kā nepamatotas, 310 pamatotas, veikti atbilstoši korektīvie pasākumi), veicot pārvaldības dokumentu pārskati, izvērtējot jauno darbinieku iepazīstināšanu ar atbilstības programmu, izvērtējot nediskriminējošas attieksmes pret elektroenerģijas sistēmas dalībniekiem nodrošināšanu, AS „Sadales tīkls” secina, ka AS "Sadales tīkls" savā iepriekšējā darbības periodā ir ievērojis vienlīdzīgu attieksmi pret elektroenerģijas sistēmas dalībniekiem, ir bijis neatkarīgs pieņemot lēmumus un ir nodrošinājis klientu konfidenciālo datu aizsardzību.

Ziņojums sagatavots atbilstoši ar Sabiedrisko pakalpojumu regulēšanas komisijas padomes 2012.gada 22.februāra lēmumu Nr. 1/4 apstiprinātajiem „Noteikumiem par prasībām elektroenerģijas sadales sistēmas operatora neatkarībai” (turpmāk – Noteikumi). Ziņojumu saskaņā ar Noteikumu 4. punktu sagatavojis AS „ Sadales tīkls” (Sadales sistēmas operatora atbilstības programmas uzraugs Jānis Slišāns). Ziņojumu izskata un apstiprina AS „ Sadales tīkls” valde. AS „ Sadales tīkls” apliecina:

neviens no AS „Sadales tīkls” valdes locekļiem nedarbojas AS „Latvenergo” koncernā ietilpstošo sabiedrību struktūrās, kas tieši vai netieši ikdienas darbībā ir atbildīgas par elektroenerģijas ražošanu, pārvadi vai tirdzniecību, kā arī cita elektroapgādes komersanta struktūrās, kas nodarbojas ar elektroenerģijas pārvadi, sadali, ražošanu vai tirdzniecību. Valdes locekļu pienākumi, atbildība un darbības jomas ir noteiktas to darba līgumos, kā arī AS „Sadales tīkls” valdes lēmumos;

AS „Sadales tīkls” valdes locekļu atalgojuma apmērs nav atkarīgs no AS ‘’Latvenergo’’ koncernā ietilpstošo sabiedrību gada neto apgrozījuma vai peļņas apmēra. Valdes locekļu atalgojuma apmērs ir noteikts darba līgumos un nemainās atkarībā no koncerna ekonomiskajiem rādītājiem;

AS „Sadales tīkls” valdes locekļa tiesības, pienākumus un amata savienošanas, ienākumu gūšanas un komercdarbības veikšanas ierobežojumus nosaka to darba līgumi;

AS „Sadales tīkls” valdes locekļiem tiek nodrošinātas tiesības neatkarīgi no vertikāli integrēta elektroapgādes komersanta un valdošā uzņēmuma pieņem lēmumus attiecībā uz aktīviem, kas nepieciešami sadales sistēmas ekspluatācijai, uzturēšanai vai attīstībai, kā to paredz Elektroenerģijas tirgus likuma 19.panta 2.daļas 2.punkts;

līdz ziņojuma iesniegšanai nav konstatēti tādi ierobežojumi īpašuma atsavināšanai vai un lietošanai attiecībā uz AS “Sadales tīkls” īpašuma vai nomā esošajiem pamatlīdzekļiem tādā apmērā, kas traucētu AS “Sadales tīkls” ievērot Elektroenerģijas tirgus likumā noteiktās neatkarības prasības;

pārskata periodā nav fiksēti apstākļi, kas būtiski ierobežotu AS “Sadales tīkls” tiesības lietot iznomātos sadales sistēmas aktīvus, kā arī pieņemt lēmumus patstāvīgi un neatkarīgi no iznomātāja- AS “Latvenergo”.

Pārskata periodā apstiprinātas sekojošas politikas:

AS „Sadales tīkls” apbalvojumu politiku;

AS ”Sadales tīkls” Tehniskā politika;

Latvenergo koncerna Krīzes pārvaldīšanas politika.

Atpakaļ Sākums

Uzdot jautājumu | Noderīgas saites | Lapas karte